一、招聘信息主要來源

1. 直接聯(lián)系討債公司

要賬之家（寧波討債公司）：官網(wǎng)提及招聘“專業(yè)合法的討債律師”及實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的催收人員，需通過官網(wǎng)或客服咨詢（電話未直接公開）。

財順寧波要債公司：未直接提供招聘信息，建議通過工商部門或行業(yè)平臺查詢聯(lián)系方式。

寧波討債公司（網(wǎng)頁3）：電話，承諾“不成功不收費”，可咨詢是否有團隊擴充需求。

2. 招聘平臺崗位（實時更新）

獵聘網(wǎng)：搜索“寧波催收”“資產(chǎn)管理”等關鍵詞，可獲取以下崗位：

催收專員：寧波新?？善囦N售服務有限公司（6-10k，福明區(qū)）。

司法清收崗：興業(yè)銀行寧波分行（6-8k，百丈區(qū)，要求本科）。

貸后催收崗：南銀法巴消費金融（8-16k，海曙區(qū)）。

資產(chǎn)管理經(jīng)理：平安國際融資租賃（10-15k，槐樹路）。

3. 行業(yè)資源推薦

通過律師、金融顧問等渠道了解本地合規(guī)催收公司動態(tài)，例如網(wǎng)頁44提到的法律顧問崗位需求法學本科及資格證，可定向投遞。

二、崗位類型與要求

1. 債務催收專員

要求：大專及以上學歷，溝通能力強，法學專業(yè)優(yōu)先；部分公司接受1年以上經(jīng)驗者。

薪資：起薪4000-6000元，提成比例根據(jù)債務金額（如5萬以下收取30%，10萬以上20%）。

2. 法律顧問

要求：法學本科及以上，持有律師資格證，擅長債務糾紛處理及法律風險規(guī)避。

職責：協(xié)助合法催收，提供訴訟支持。

3. 客戶經(jīng)理

要求：市場營銷能力突出，需維護客戶關系并開拓新業(yè)務。

三、薪資與福利

基礎薪資：催收專員普遍在6-15k，管理崗如催收業(yè)務總監(jiān)可達30-50k。

提成模式：按債務追回比例收費，小額債務提成高達30%，大額案件比例降至5%-15%。

福利：部分公司提供社保、業(yè)績獎金及“不成功不收費”保障。

四、注意事項

1. 合法性核實

選擇有工商注冊的正規(guī)公司，避免涉及暴力催收等違法行為。

2. 費用透明

確認收費模式（如按比例、固定費或后付費），警惕前期高額定金。

3. 隱私保護

求職時避免泄露個人敏感信息，優(yōu)先通過官方渠道投遞簡歷。

五、推薦招聘渠道

1. 獵聘/前程無憂：搜索“寧波催收”“資產(chǎn)管理”等關鍵詞。

2. 公司官網(wǎng)：如要賬之家、財順寧波要債公司等直接咨詢。

3. 行業(yè)協(xié)會：通過本地律師協(xié)會或金融行業(yè)活動獲取內(nèi)推資源。

如需具體公司聯(lián)系方式或投遞簡歷，可訪問相關招聘平臺或官網(wǎng)查詢最新動態(tài)。